【创建模范机关书记谈】局党组成员、市市政工程管理中心党总支书记、主任张健：以模范机关创建 谱写市政事业发展新篇章

    赣州市市政工程管理中心将围绕创建政治过硬、组织过硬、业务过硬、作风过硬、纪律过硬的模范机关，坚持党建统领，狠抓责任落实，紧紧扭住队伍建设、组织建设、融合发展三个关键点，以斗争的精神、攻坚的姿态、冲刺的节奏，知重负重、苦干实干，奋力开创市政各项工作新局面。
    一是以政治建设为统领，打造绝对忠诚的模范机关。政治过硬是模范机关的第一要求，政治建设是模范机关的核心要义。要持续深化政治理论武装，始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，制定党员学习计划，认真落实“三会一课”、每月“学习日”等制度，用好用活“学习强国”等学习平台，通过自学、集中学习、交流研讨、辅导讲座、专题党课等多种形式，做到上级精神及时学、重要内容经常学、专题教育集中学、研讨交流现场学，引导党员干部不断坚定理想信念，提高政治站位，自觉将“两个维护”融入血脉、植入灵魂、践于行动。要持续加强理想信念教育，围绕迎接、学习、宣传、贯彻党的二十大这条主线，开展好专题宣讲和主题党课等学习活动；充分利用赣南红色资源，组织“红色走读”和“听党话、感党恩、跟党走”等主题党日活动，传承革命红色信仰，凝聚实干拼搏精神。要持续推动对党忠诚教育，坚持“戴党员徽章、亮党员身份”，重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，经常性开展党章党规和向先进模范学习教育活动，推动自觉向领袖看齐、自觉对照党章党规、自觉对标先烈先进，着力锤炼忠诚干净担当的政治品格，增强做到“两个维护”的定力和能力。坚持把落实习近平总书记重要指示和党中央决策部署作为衡量“四个意识”的重要标尺，对习近平总书记重要讲话精神和党中央、省委、市委、局党组重大决策部署，做到第一时间传达学习、第一时间研究贯彻、第一时间推动落实，确保政令畅通、令行禁止。
    二是以强基固本为重点，打造组织过硬的模范机关。牢固树立大抓基层、大抓支部的鲜明导向，扎实开展基层党建“三化”建设提质增效和质量过硬行动，以问题为导向，对标对表，建强基层组织、夯实基础工作、提升基本能力，推动基层党建全面进步、全面过硬。落实党建工作责任制，完善“四级五岗”责任清单，深化党建述职评议工作，探索考核奖惩机制，不断压实党建责任。严格党员教育管理监督，制定党建工作计划，落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，高质量开展“双报到”和志愿服务活动，推进党性体检和党员积分量化管理。深入开展“三亮三创两服务”和“党员先锋岗”、“党员承诺践诺”活动，积极参加“五看五比”微党课比赛，不断增强党员荣誉感、责任感。选优配强党组织书记、专职党务干部，建立健全激励关怀帮扶机制，推进党务干部与行政业务干部双向交流。
    三是以正风肃纪为抓手，打造务实清廉的模范机关。坚决贯彻党中央全面从严治党战略部署，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，常态化开展作风督查活动，坚决纠正表态多调门高、行动少落实差、重“痕迹”轻实绩，遇事推诿扯皮、不作为乱作为等问题，持续推进机关作风转变。扎实推进党风廉政建设，从严抓实党总支主体责任，充分发挥党员领导干部“关键少数”作用，压实“一岗双责”，探索日常监督提醒的有效办法，切实加强廉政风险防控工作。建立健全纪律教育常态化机制，持续深化党规党纪学习，经常性开展警示教育活动，让党员真警醒、守底线。注重抓早抓小、防微杜渐，用好监督执纪“第一种形态”，加强对机关党员干部“八小时内”和“八小时外”监管，充分发挥基层党组织“探头”“前哨”作用，推动监督关口前移下沉，涵养风清气正的政治生态。
    四是以党建融合为支点，打造走在前列的模范机关。紧紧围绕市政中心工作大局，聚焦“作示范、勇争先”的目标要求，紧扣省党代会关于今后五年全面建设“六个江西”的决策部署和市党代会“三大战略、八大行动”实施要求，积极构建“党建+”工作格局，切实引导各基层党组织和广大党员干部积极投身新时代新市政建设中，担当作为，建功立业，争做出彩市政人。聚焦污水治理、市政设施管养、市政设施网络化管理等重点任务，找准党建与业务工作的结合点，带头融入大局、服务大局，把党建优势转化为发展优势，以高质量党建促高质量发展。以实干拓思路，大力实施市政设施品质提升行动、市政设施更新行动、党建质量过硬行动，实现城市污水治理上有新作为、市政设施精细化管养上有新作为、市政行业监管上有新作为、干部队伍建设上有新作为，全面推进市政事业再上新台阶。贯彻落实抓党建促乡村振兴要求，立足单位职能，积极开展“聚焦乡村振兴，党员勇当先锋”活动，推动单位与挂点村、党支部与挂点农户、党员与挂点家庭结对帮扶，助力打好乡村振兴战。强化政治引领，深入开展精神文明创建，推动学雷锋志愿服务制度化常态化，引导广大党员干部职工听党话、跟党走，同心共筑中国梦，争先进位谋出彩。